[Loker] Bank Mandiri Maret 2021

 

Lowongan Kerja Bank Mandiri

1. Officer Development Program - IT

Kualifikasi umum:

• Lulusan Lokal/Internasional (S1) dan Pascasarjana (S2) dari bidang studi terkait: Teknik (Komputer/Informatika/Elektro); Statistik
• Nilai rata-rata: Lulusan (S1): minimal 3,00 atau setara; Pascasarjana (S2): minimal 3,20 atau setara
• Usia maksimal untuk seleksi: 25 tahun untuk Lulusan (S1); 27 tahun untuk Pascasarjana (S2)
• Lancar berbahasa Inggris baik untuk komunikasi tertulis maupun lisan
• Bersedia tidak menikah selama Program
• Bersedia direlokasi ke seluruh Indonesia

Skill yang dibutuhkan

Selain itu, skill atau kemampuan yang dibutuhkan dalam posisi ini antara lain:

1. MS Office
2. Data analisis
3. Statistika analisis
4. Mahir dalam detail
5. Pemecah masalah
6. Memiliki kemampuan menganalisis data

Baca juga: Lowongan Kerja RSUI untuk 6 Posisi bagi Lulusan D3 dan S1, Berikut Info Lengkapnya

2. Officer Development Program - General

Kualifikasi umum:

• Lulusan lokal/internasional (S1) dan pascasarjana (S2) dari bidang studi terkait
• Nilai rata-rata: Lulusan (S1): minimal 3,00 atau setara; Pascasarjana (S2): minimal 3,20 atau setara
• Usia maksimal untuk seleksi: 25 tahun untuk Lulusan (S1), 27 tahun untuk Pascasarjana (S2)
• Lancar berbahasa Inggris baik untuk komunikasi tertulis maupun lisan
• Bersedia tidak menikah selama program berlangsung
• Bersedia direlokasi ke seluruh Indonesia

Pendaftaran melalui website resmi bank Mandiri

mandiricareer.net